En México, uno de los momentos más esperados por los trabajadores cada año es la llegada del aguinaldo, una prestación que se otorga como un bono de fin de año. Actualmente, la Ley Federal del Trabajo (LFT) establece que el aguinaldo corresponde a 15 días de salario, pero el panorama podría cambiar a partir de diciembre de 2024. Este año, la reforma constitucional que ha generado controversia busca duplicar el aguinaldo a 30 o 31 días de salario. Aunque esta reforma aún está en proceso de discusión, hay sectores de la población laboral que ya verán reflejado un aumento en su aguinaldo este diciembre. En este artículo te contamos quiénes serán los beneficiarios de este aguinaldo doble y qué implica esta reforma para los trabajadores en México.
A partir de diciembre de 2024, aunque la reforma constitucional para modificar el aguinaldo no ha sido aprobada por completo, ciertos grupos de trabajadores ya se beneficiarán de un aguinaldo de 30 días. Este pago adicional será una muestra de la creciente preocupación por mejorar las condiciones laborales en el país, y es el resultado de una reforma que ha generado debates en el Congreso. Pero, ¿quiénes recibirán este beneficio.
fuente msn